Medarbejdere til Tunø Pasningsordning (37 timer)

Drømmer du om et arbejde lidt ud over det sædvanlige?

Tunø Pasningsordning søger 2 medarbejdere på 37 timer til en ny og spændende pasningsordning i unikke omgivelser. Her får du mulighed for at blive en del af en hverdag med nærvær, ro, natur og mulighed for at gøre en reel forskel.

Om stillingen

Du vil sammen med en kollega skabe en tryg, stabil og udviklende hverdag omkring barnet. Der vil i opstarten være fokus på ét barn, hvilket giver gode muligheder for fordybelse og tæt relationsarbejde.

Arbejdsdagen begynder ved færgeafgang fra Hou og afsluttes ved hjemkomst. Færgeturen er en integreret del af arbejdstiden og giver mulighed for både forberedelse og refleksion.

Vi lægger vægt på, at du:

• trives med selvstændighed og ansvar
• er rolig, stabil og nærværende
• kan skabe struktur og tryghed
• har lyst til relationsarbejde med høj grad af nærvær
• har en anerkendende og omsorgsfuld tilgang
• ser muligheder frem for begrænsninger

Det er ikke et krav, at du er uddannet pædagog. Det vigtigste er, at du møder barnet med nærvær og faglig nysgerrighed.

Vi tilbyder:

• en meningsfuld arbejdsplads med høj grad af nærvær
• mulighed for at være med til at opbygge et nyt pasningstilbud
• unikke arbejdsrammer på Tunø
• løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst

Ansættelsesforhold

Vi afholder samtaler løbende og ansætter, når de rette kandidater er fundet.

Tiltrædelse:

1. juni eller hurtigst muligt

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte:
Pædagogisk leder, Hou Børnehus
Lone Bay
Telefon: 29 22 27 77

Kunne du tænke dig et arbejde med relationer og reel betydning, ser vi frem til at modtage din ansøgning.