Teamkoordinator med planlæggerfunktion til ”Hjælp i Hjemmet” i Munkevænget

”Hjælp i Hjemmet” i Munkevænget søger en teamkoordinator, der er en mester i koordinering, vagt-og ruteplaner.

Vi søger en teamkoordinator, der vil understøtte realiseringen af ældreloven med afsæt i visionen ”selvværd og sammenhæng”. Vi samarbejder om at hjælpe borgerne, så de kan leve deres liv, sådan som de gerne vil leve det.

Hvad forventer vi af dig?

Vi søger en teamkoordinator med en sundhedsfaglig uddannelse og erfaring fra en lignende stilling. En der kan lide at hjælpe kolleger godt på vej i de mange opgaver, der er i ”Hjælp i Hjemmet” Det er en fordel, hvis du kender Nexus og/eller Optima, og ellers skal vi nok sikre, du får en god oplæring.  

Vi håber, du kommer med en iboende struktur, for du får mange opgaver og nogle gange vil du opleve, at du skal navigere i noget, der minder om kaos. Du elsker den daglige kommunikation med borgerne og du vil gerne tage ud og mødes på dem, så du kan blive klogere på, hvad der er vigtigt for dem. Du er en dygtig lytter, og du kan omsætte din viden til praksis, hvor du balancerer driften med fokus på både medarbejderens og borgerens behov for kontinuitet, kvalitet og trivsel.

Vi forventer, at du kommunikerer ubesværet med afsæt i en anerkendende tilgang, hvor du møder borgere og kolleger med nærvær, respekt og en oprigtig interesse. Du er ikke bange for at stille spørgsmål og undre dig sammen med os. Du har lyst til at blive en del af ”Hjælp i Hjemmet” og sammen med os give borgerne gode oplevelser ved hvert besøg.

Til gengæld kan vi give dig et super spændende job, hvor du får en bred samarbejdsflade og hvor ikke to dage er ens. ”Hjælp i Hjemmet” er lige nu i et større forandringsproces, og derfor får du en faciliterende rolle i at skabe plads til faglig refleksion i teamet og sikre kontinuitet i hjælpen ude hos borgerne. Du får alle muligheder for at gøre din indflydelse gældende og få en masse kompetenceudvikling. Vores fælles opgave er, at borgerne oplever, at vi lytter til dem og vores besøg er med høj kvalitet og kontinuitet ud fra selvværd og sammenhæng.

”Hjælp i Hjemmet” i Munkevænget 

Kolding Kommune har samlet den udekørende pleje og omsorg i ”Hjælp i Hjemmet”. I ”Munkevænget søger vi også efter en ny distriktsleder, så du bliver en del af et nyt team. Du bliver den ene af to teamkoordinatorer i et distrikt med ca. 50 andre kolleger, der hjælper borgere, der har brug for hjælp efter servicelov, sundhedslov og ældrelov.

Munkevænget dækker det bynære område i den nordlige del af Kolding. Vi ser os selvsom et flerfagligt team, som lige nu skal deles i to mindre teamsfor at sikre, at borgerne oplever, at der er sammenhæng og genkendelighed i de besøg, de får.

Vi er i fuld gang med at realisere ældreloven. Vi arbejder lige nu med både mono- og tværfaglige kompetenceløft og nye arbejdsgange, hvor vi blandt har daglige TOBS møder og ugentlige flerfaglige konferencer.

I Kolding Kommune arbejder vi med borgerens centrum – og i Senior-, Sundheds- og Fritidsforvaltningen har vi valgt at gøre det helt konkret med visionen:

Selvværd og sammenhæng i alt, hvad vi siger og gør.

Det er en vision, du skal opfylde ved altid at have en adfærd, der afspejler forvaltningens fem leveregler:

• Tal et sprog alle mennesker forstår
• Alt inden for din radar er dit ansvar
• Det er borgerens plan/aftale
• Sæt fællesskabet i spil
• Gå borgeren i møde

Vi ser borgeren som et helt menneske. Derfor stiller vi spørgsmål, frem for at give svar  vi skaber mening sammen med borgerne og dermed  de gode løsninger . Og fordi vi bruger vores flerfaglighed og samarbejder på tværs, kan vi skabe de bedste rammer for borgerens liv.

Flere oplysninger

Selvværd og Sammenhæng 

Du er velkommen til at kontakte Ressourceleder Caroline Bak Jørgensen på tlf. 23 25 41 67.

Vi glæder os til at høre fra dig! 

Løn og ansættelsesvilkår

I henhold til gældende overenskomst som selvtilrettelægger efter principperne i Ny Løn og efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Kolding Kommunen tilbyder sundhedsordning, mulighed for at benytte motionscenter og har en feriefond med ferieboliger.

Det er et krav, du har gyldigt kørekort B.

Ansøgning via knappen "søg stillingen"

Stillingen ønskes besat hurtigst muligt og senest 1. maj 2026.

Ansøgningsfrist er d. 22. marts 2026.  Vi holder samtaler torsdag d. 26. marts, hvor der vil indgå en case.