Børnehuset Solstien søger en pædagog til vuggestueafdelingen

Hvidovre Kommune
Se alle stillinger i Hvidovre Kommune
Ansøgningsfrist:
21. okt. 2025
Arbejdssted:
Børnehuset Solstien

Om stillingen

Vi søger en faglig dygtig pædagog på 37 timer, der har lyst til at blive en del af Solstien. Du vil blive en del af et team bestående af en pædagog og en pædagogmedhjælper med fælles ansvar for hele børnegruppen. 

Vi har en faglig dygtig personalegruppe, som har det sjovt og griner sammen til dagligt, hvor forskelligheden er en styrke i vores samarbejde. Du vil møde et ledelsesteam, som er nærværende og tydelig og som vil hjælpe og understøtte samt sætte pris på dine input og inddrage dine faglige perspektiver i den daglige praksis.

Solstien består af to afdelinger med ca. 200 meters afstand og har mellem 95-110 børn og ca. 25 personaler. Vi ligger i Avedøre stationsby tæt på transport og skøn natur. 

Vi har gode ude områder med helt nye legepladser og et nærmiljø, der byder på skov, bibliotek og gode legepladser til små ture. I begge vores afdelinger arbejder vi meget struktureret og i mindre børnefællesskaber i løbet af formiddagstimerne. Der er tilknyttet en pædagog til hver gruppe, som har sørget for at planlægge nogle aktiviteter, som tager udgangspunkt i temaerne fra den styrkede læreplan.

Vi ønsker, at du: 

  • er en erfaren pædagog eller en dygtig nyuddannet pædagog
  • er udadvendt og imødekommende
  • er dygtig til at formulere dig mundtligt og skriftligt på et fagligt niveau
  • er nærværende, omsorgsfuld og fagligt velfunderet
  • er robust  
  • har gode samarbejdsevner
  • har fokus på at kunne reflektere over egen og andres praksis
  • har mod på at være en del af en samarbejdskultur, hvor konstruktiv feedback er en selvfølgelighed 
  • kan tage initiativ og tør tage ansvar

Du er velkommen til at komme og besøge os. Yderligere information kan du få ved at kontakte leder Yurdagul Alptekin (Yildiz) på 91 32 98 30

Løn og ansættelsesvilkår:

Du vil blive aflønnet efter gældende overenskomst med udgangspunkt i Ny Løn, KL og BUPL, i forhold til kvalifikationer og funktioner.

Hvis du kommer i betragtning til stillingen, vil der – med dit samtykke – blive indhentet straffe- og børneattest, som vil indgå i vurderingen af, hvorvidt man vil tilbyde ansættelse.

Stillingen er ledig fra 1. november 2025. 

Ansøgningsfrist: den 21.oktober 2025.